阿里前首席人力官:从HR思维看阿里的战略与文化
阿里前首席人力官:从HR思维看阿里的战略与文化
原阿里巴巴首席人力官、阿里影业首席运营官邓康明在人大商学院首席人才官（CHO）高级管理课程“最佳管理实践沙龙”上的分享。
2022/06/07 11:51

高级管理课程

张丽俊|谁是构建企业文化的责任人？
张丽俊|谁是构建企业文化的责任人？
经常有企业家咨询我如何改变或重塑企业文化，这太难了，管理层的行为会推动企业文化的形成，改变企业文化意味着改变。企业文化与战略息息相关，正如硅谷流行的一句话“文化能把战略当早餐吃”。
2022/06/07 11:16

企业文化

苏杰|任何产品需求，挖到最后都是人性
苏杰|任何产品需求，挖到最后都是人性
1.产品到底是什么？ 2.创业者为什么要学产品课？ 3.BAT如何做产品的？
2022/06/07 11:11

产品需求

年度TOP30，创业酵母荣获2018《中国HR好服务》大奖
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为什么，创业酵母能从数万名企业中脱颖而出？
2022/06/07 10:55

创业酵母

中国未来“好”公司的CEO都需要的能力 | 张丽俊
中国未来“好”公司的CEO都需要的能力 | 张丽俊
快速成长期的企业在人力资源领域最重要的事情是两个：人才招聘与组织的发展培养。
2022/06/07 10:52

CEO

为什么贝佐斯马云知道自己该做什么？
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突破企业发展瓶颈的增长密码
2022/06/07 10:39

企业发展

发展

「得到」真的是毒鸡汤吗？
「得到」真的是毒鸡汤吗？
罗胖很委屈：我是「务虚」知识贩卖者。打好基础，虚实结合，才是企业基业长青最好的方法。找到自己的定位，先「务实」后「务虚」，你将会成为下一个中国500个好公司的CXO！
2022/06/07 10:30

定位

基业长青

企业如何长寿，业绩如何稳增？| 俞头年前放大招
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增长是心头好
2022/06/07 10:24

增长

真正的高手，是能把理性练成直觉
真正的高手，是能把理性练成直觉
把这些套路内化在你的脑子里，把理性也练成你的直觉。
2022/06/07 10:17

理性

打造铁军第一步是解决人性问题 | 跟阿里学业务
打造铁军第一步是解决人性问题 | 跟阿里学业务
“高绩效团队“怎么管?
2022/06/07 10:13

铁军

高绩效团队

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