张丽俊：组织的力量，赢在未来的唯一法宝
张丽俊：组织的力量，赢在未来的唯一法宝
一个人走得很快，一群人走得很远。
2022/02/11 13:28

组织的力量

张丽俊

创业酵母

重磅！科特勒博士推荐张丽俊新书《组织的力量》
重磅！科特勒博士推荐张丽俊新书《组织的力量》
在1月16日的酵母年度大课上，来自大洋彼岸的一位91岁的智者特意为本次酵母年度大课和Cherry新书《组织的力量：增长的隐性曲线》发来了贺电与祝福。他就是被誉为“现代营销学之父”的世界级管理大师，科特勒集团首席顾问菲利普·科特勒（Philip Kotler）博士。 科特勒博士在视频中表示，他非常期待与Cherry的见面，他很高兴Cherry的新书《组织的力量》出版了。他认为，这本书能为身处这些企业的读者提供解题思路，带来价值。
2022/02/11 13:28

张丽俊

组织的力量

组织创新大课

年度大课｜俞朝翎：真正能在未来解决事情的，是年轻人
年度大课｜俞朝翎：真正能在未来解决事情的，是年轻人
每个时代都有不同的文化，要想融入他们，就先了解他们。
2022/02/11 13:28

时代文化

俞朝翎

不懂业务的HR，可能离淘汰就不远了
不懂业务的HR，可能离淘汰就不远了
业务型HR实训营。
2022/02/11 13:28

业务型HR实训营

业务型HR

对团队的辅导，核心关键词：说人话！
对团队的辅导，核心关键词：说人话！
经营企业讲究的是效率，讲究的是人均产能。
2022/02/11 13:28

创业酵母

俞头

俞朝翎

业务管理

每日一答 | 员工三个月没业绩，如何帮助他成单？
每日一答 | 员工三个月没业绩，如何帮助他成单？
需要陪访
2022/02/11 12:18

员工管理

业绩

每日一答 | 创业公司应该招聘什么样的高管？
每日一答 | 创业公司应该招聘什么样的高管？
是否有创业精神；有没有战略体系（战略、组织、顶层架构）;是否能躬身入局。
2022/02/11 12:16

创业精神

高管

战略

每日一答 | 如何设计股权激励方案？
每日一答 | 如何设计股权激励方案？
中国未来大部分快速发展企业都会引入股权激励。
2022/02/10 22:12

股权激励

股权方案

每日一答 | 创新业务，如何定目标？
每日一答 | 创新业务，如何定目标？
创新业务的核心方法叫做以假设为前提，事实为依据。什么叫假设为前提呢？就是首先要有对标，我们想做成什么样的商业模式？这个商业模式里面对标有哪些客户？
2022/02/10 20:20

创新业务

业务增长

每日一答 | 如何建立自己的人脉圈？
每日一答 | 如何建立自己的人脉圈？
要想拥有强大的人脉圈，首先是拜访量，其次是一鱼五吃。当然最重要的一点，你自己首先要强大。同样根据吸引力法则，只有你强大了，你的一度人脉才是最优秀的人。
2022/02/10 18:16

人脉

拜访量

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